当国有林场场长有没有加工资？

国有林场场长的职权是什么?

场长负责管理国有林场的生产、经营等工作,行使下列职权:(一)组织实施本场的经营方针、长远规划和年度计划;(二)提请或者决定本场管理机构的设置、调整;(三)依法提请行政主管部门任免或者聘任、解聘本场管理人员;(四)依法聘任或者解聘应由行政主管部门聘任或者解聘以外的林场工作人员,并按照有关规定报行政主管部门备案;(五)组织制定工资调整、资金使用、财务预决算等方案和重要规章制度.提请职工代表大会审议决定有关职工福利等重大事项.(六)决定本场岗位责任制、承包责任制方案.(七)其它需要由场长行使的职权.

国营林场和国有林场的工人工资待遇是一样的吗

国营林场和国有林场,是不同历史时期的产物.国营林场是计划经济时期的模式,其时不仅产权属于国家所有,经营权也归国家所有,实行高度集中统一的模式,工人工资.

国有林场改革期间为什么不给开工资,我们这工资给停了我想问一下改.

《劳动法》规定,工资按月发放.当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限.

林业局下属林场场长可以由合同制工人担任吗?如果是亲属提携的场长会

可以,林场都是合同制职工,进而可以聘为合同制干部,当厂长不是问题.

一个地区的林场场长算公务员吗?

如果是国有林场的话,那么那个林场就是国有企业.下面的人叫职工,场党委和管委班子里的领导除1-2名为聘请的领导干部外,其他的都是公务员. 如果牌子是XXXX市.

林场职工工资?

我们这里林场工职工工资一般情况下都是在4500左右的.

一个地区的林场场长 算是公务员吗~?

不是.林场是事业单位,但因其具有经营性质,未来应予转制并注销事业单位编制,按照国有企业管理.

国有林场改革后职工执行事业单位的工资制度吗

您所在单为如果改革前即为事业单位,您也具有事业单位编制那么改革后也是继续执行事业单位工资制度的.即国有林场改革方案、国有林区改革方案中关于国有林场改革.

我在74年到88年国营林场工作因不能按时发工资我被迫离开请问国家有.

河北省国有林场改革进展情况(一)国有林场现状.我省现有国有林场140个,营林区835个,总经营面积1167万亩;森林蓄积量2866万立方米,其中天然林蓄积1249万立.

请教,国有林场前途何在?

林场的工作、生活条件总的来说还是比较艰苦的,只有靠发展来解决存在的实际困难,林场土地不能完全承包给职工来管理,但为了增加职工工作积极性,可以考虑承包一部分林地由职工自主经营管理,林场可能提供一定的技术服务和资金支持,解决职工的后顾之忧.林场公家部分同时也要进行发展,加大招商引资的力度,发展林板一体化产业,林下种、养产业,森林旅游业等.林场要全面发展,必须坚持走“两不误,两促进”的发展之路,即国有产业、职工私有产业都不能误,国有、私产业有都要同时发展.可以到南方地区特别是广西壮族自治区林场来参观考察学习.