为什么小领导在我面前总是摆出领导架子，对别的同事都比较亲近像朋友？

领导总是挑拨离间,恐怕我跟别的同事过于亲近,为什么?

竞争中才有成长,领导是想让你们自相残杀,适者生存,想要得到你的最好.

领导对别的同事都特别客气,唯独给我摆脸子,怎么办?

领导又不是时刻跟你们在一起,不在的时候就跟同事好好沟通呗~他在就少说话~ 实在觉得压抑就换个工作,没挣几个钱再整出精神压抑就不值当了

在职场上为什么领导总是对我很挑剔,我看过别的同事

为了让你成长的更快啊.

同事爱摆领导架子

你也应该有自己地气度,这也不是什么摆架子,而是你看不惯她而已.不要找别人地理由,首先要找自己地问题

为什么领导总是偏袒和纵容同事?

在职场中我们每个人都会经历这样的情况,就是在每个团队里领导对待每个人的态度都是不一样的.有的很受领导重用甚至可以说偏袒,有的人会被领导排挤,对于被排挤.

领导在同事面前表现的跟我很近,其实并不是这样,还暗地里挑拨离间我跟同事的关系,为什么?

会不会是,领导看你不顺眼,但是又不想让同事觉得他不是个好领导,所以就在同事面前对你好,私下里对你不好.还有一种可能是,领导跟那个同事关系可能比较好,出于某种原因,他可能不想让你跟那个同事走太近,所以采取这种方式.

领导总想让我跟他走得近,跟别的同事都远,为什么?

你试着想想那个同事和领导之间的关系,多半是你不该和那位同事走得近.领导总喜欢拉帮结伙的,你要分清立场.

上司总是在老板面前表扬另一个同事,你会怎么办?

你和同事水平相当,工作量差不多,领导表扬别人,你心里不平衡,但应该意识到哪点做的还不到位,再加以改进.职场中有时候光闷头做事而领导不知道也不行,你每做一件事需要让领导知道你的付出,可以事中多请示领导,事后向领导汇报情况,如果碰到困难,千万不要闷头硬抗,可以适当向领导汇报工作进度并寻求领导指示和帮助.

为什么领导一直在别的同事面前维护我?而且批评其他同事就是没有批评过我?

如果领导和你是异性,可能是看上你没表白,一直维护你让你感受.若是同性,可能是你工作积极、业绩突出,所以批评他人没批评过你.

有什么大小事领导总是喜欢安排给另外一个同事做去,我总是闲着 领导是什么意思?

你好!一是领导可能怜香惜玉,还有就是怕你的能力超过他 我的回答你还满意吗~~