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在大公司当骨干,还是小公司当领导?

在小的公司做领导还是在大的公司做员工

既然头目有意给你当个小头,这是个机会,一定要当.因为,你当上主管会有网上攀爬的趋势存在,对自己是有利的.而且可以混关系等等..有助于事业的成长.大公司做员工,不建议.随时都可以去.而且不缺这门技术或者是这工作,可以先当过主管再面试大公司会有利的多,也可以先当上了主管,再考大公司的事情.小公司主管无论目前的待遇还是未来的发展方向来看,都是先接下当主管是正确的.

在大公司当骨干,还是小公司当领导?

同样的薪资待遇,选择去小公司做领导还是大公司做螺丝钉?

一般来讲,我想要去小公司,因为我能够学到更多的才能.

你愿意在大公司做小职员,还是在小公司做领导??

小公司做领导,因为我会让小公司变成大公司,惠及更多的人

到底在一个大公司做底层好还是在一个小企业做中层对将来好处多些啊?

大公司学管理,小企业学技术.在大公司里面做不了管理的话,也学不到技术.大公司底层只能做技术,他们技术方面都被分解和细化了,成长起来很慢,并且官多压人!小企业领导放手给你干,你将会得到领导的扶持和下级的支持!

在小公司当领导、去大公司当打杂.哪个好?

当然是小公司的领导好了

大企业和小公司选哪个?

【1】小公司相对来说比较简单,重点在于把事情做好;大公司相对来说比较复杂,重点是把人际关系处好——小公司人本身就不多,通常情况下,一个人做很多个职务的...

刚毕业去大公司更有发展还是小公司呢?

刚毕业的时候,最好就去小一点规模的公司,因为小公司的事情比较多,能学到很多东西,而且,人际关系也不会太复杂.如果是大公司的话,由于管理各方面都比较好,...

工作是去在大公司还是小公司?

个人觉得应该去大公司,首先大公司已经形成规模,工资方面不必担心,还不多少就多少,不会弄虚作假,还有就是员工福利,比如五险一金,发现节日活动等等,加班有加班工资,都会按照劳动法来执行,还有就是在大公司接触的人也不一样.

大公司上班好还是小公司上班好.

我觉得应该是去大公司上班好吧.大公司之所以能成为大公司,证明说他那套模式或是治理模式,管理模式是比较不错的,相比较小公司而言,但是小公司传销好调头,它的成长性的话应该比大公司更好.

大公司任职还是小公司好?

大公司比较稳健,但是一般也缺乏创新能力,所有东西都已经固定按部就班了!因为本身的管理工作就千头万绪,本身的业务已经比较复杂了!小公司有成长潜力,但是因为实力不足也可能一招棋错而倒闭.