请问因骨折息5个月了,因不能做重活,工资少了,该怎么办?

骨折一般赔几个月工资

如果是侵权导致的,按时间误工时间和收入减少计算 如果是工伤,那么是保留原待遇 不存在什么 一般赔几个月工资 的说法

骨折五个月还没好,请问各位有什么办法么

如此严重的骨折要打石膏或者上夹板固定才行 只靠自己长是不行的 而且要绝对休息不能走路

骨折要休息4个月到5个月要怎么赔偿

应当先去医院治疗,交警确定责任,再做个伤情鉴定,然后根据伤残等级计算赔偿金. 固定收入,包括工资、资金及国家规定的补贴、津贴,但不包括特殊工种的补助费. .

工资发少了如何处理

一、搞清楚少发的原因:1、是不是自己的原因?旷工?违规?等等被罚款了2、是不是财务出差错了?3、公司原因 …… 二、搞清原因后如何处理1、由于自己的原因被克扣了工资,也没有什么好说的.2、由于公司的原因就去找领导理论3、如果觉得自己有理可以去劳动申诉

工资少了怎么办?

认真工作,加提成.

在工地上因工受伤,医生说半个月不能干活,一个月内不能干重活,.

打官司咱们没有精力去做,眼下是要用自己的方法让老板愿意给你出这份钱,多给老板打电话,多去见见老板,他觉得过应不去或者烦了,给你误工费的几率也就大了

上班时间不小心摔骨折算不算工伤?医生说要三五个月才能走路,那么康复.

《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,.

小腿骨折五个月了能去干活吗

你只要觉得你已经很正常了就可以少量地干活.

请问工资要少了,怎么办?

跳槽..估计老板会考虑到是不是你新水太少了肯给你加就留不加就走

我工资少发了应该怎么办

两个选择,一、自己计算下应该拿多少钱去店里找老板把钱补上,如果老板不给就去劳务单位告他.二、当没发生.小为解答,望采纳!