月嫂对方不发工资怎么办

月嫂的辛苦付出

月嫂这个职业，听起来好像就是抱抱孩子、喂喂奶、换换尿布那么简单，但实际上，这可是一份体力活加技术活。每天24小时待命，半夜三更起来哄娃，白天还得照顾产妇的饮食起居。你说这工资，是不是得按时发？

雇主的“小算盘”

有些雇主啊，可能觉得月嫂的工作不就是那么回事儿嘛，晚几天发工资也没啥大不了的。或者更过分的是，直接装傻充愣，就是不给钱。这时候，月嫂们可不能忍气吞声，得拿出点行动来。

如何应对不发工资的情况

首先啊，你得保留好所有的证据，比如合同、聊天记录、工作照片等等。这些都是你维权的“武器”。然后呢，你可以先试着和雇主沟通，看看是不是有什么误会。如果沟通无效，那就得动真格的了。可以找劳动监察部门投诉，或者直接上法院起诉。别怕麻烦，毕竟辛苦钱不能白白打水漂嘛！

月嫂的心理战

有时候啊，雇主可能就是想拖着不给钱，这时候你得有点心理战术。比如你可以时不时地在朋友圈晒晒你带娃的辛苦照片，配上几句感慨的话：“哎呀，今天又是累成狗的一天！”这种软性施压有时候比硬碰硬更有效哦！

法律武器不可少

最后啊，别忘了咱们还有法律这个强大的后盾。劳动法明确规定了劳动者的权益不受侵犯。所以啊，一旦遇到不发工资的情况，千万别客气，直接拿起法律武器保护自己！记住了没？法律可是咱们的好朋友哦！