公司为什么招聘独生女 面试问独生子女
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为什么现在企业招聘歧视独生子女?大概独生子女在吃苦耐劳方面不太令人满意.
有很多单位会给独生子女的家庭发补助,这是规定.所以公司招聘时一般会问下这个问题.
上海申丝企业发展有限公司为什么不招独生子女?老板理念问题,一般认为独身子女没独立思考能力,比如你来问我们却不去问对方公司一样,主次不分.所以希望有机体观念和懂得处理团队关系的新人.
面试单位是愿意要独生子女还是不愿意要啊?因为独生子女有局限性,家里父母不愿意让孩子离得太远,地方太偏的!所以如果你是独生子女,那人家就考虑不用你!没事,你会有一个号工作的,加油!
请教各位师兄们独生子女单亲家庭的公司愿意要吗我个人觉得如果你家庭条件还算可以,还是在陆上工作的好,或者说打捞局啊,这种不用跑远的,可以考公务员也是不错的出路.公司招聘方面,有的公司(注意,我说的.
面试操作工的问题~~帮下也许问题就在你们的简历里面的内容一样的原因了,一般公司面试官都不会喜欢两个人一样的简历的,那只是说明你们太大众化了,都没有自己的个性. 或许你们有过实践经验,但当你们把一样的简历递给面试官的那一刻起,就给他们留下了不好的印象. 建议:你们把自己的简历修改一下,或者修改其中一个的,然后把内容稍微修改一下,或许你们做过同样的工作,但也可以用不同的语言组织. 不然就是你们不要找一样的公司,不然你们90%不会.
到公司面试,初试很轻松愉快通过,但是复试时,老板就问了家.这个怎么说呢,根据我面试求职者的经验,复试的时候除非是特别合意的,一般都不会马上给出录取意见,他那样说也许是想等这批全部面试完后再择优录取,或者干脆等几批一起来比较,也有可能是在了解你的家庭情况后,跟该职务的要求不符,委婉的拒绝你而已,所以说如果接下来的几天没消息的话,你还是继续投简历吧,希望能帮到你!
为什么有些公司招聘注明要农村户口的呀农村娃勤快,不怕苦,不偷懒,不管干什么事扎扎实实~ 还有就是待遇不会要求太高的
应聘者面试时如何回答优缺点陈琳是今年的应届毕业生,更是个独生女,她学习很上进,也很有能力,兴趣爱好广泛.每次 面试 官叫她介绍自己的时候,她都说:我是家里的独生女,继承了父母亲的所有的兴趣爱好,我擅长琴棋书画,更继续了父亲的那种演讲口才当 自我介绍 完后, 面试 官再问她有什么优缺点时,陈琳都很老实地说:我不会做家务,也不喜欢做家务,我喜欢公司可以提供更好的住宿环境,像大学的那种.当陈琳还没说完,就被 面试 官淘汰了. 分析:陈琳在 .
面试为什么要问家庭情况失翼的小蜗牛[新手] 我认为跟公司会不会录用你有相当关系! 例如公司对外声称有住房补助,但是它在实际招聘中总是希望它所招的新员工来自本市,这样员工自己有房,公司就有理由不支付住房补助了. 还有了解家庭情况可以知道你是否独生子女,这些都是用人单位的一种偏见.
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