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县局通知我们乡镇部门的分管领导去他那儿开会,领导踢皮球给主管,主管又让我去代开,就问我是怎么去?

机关小单位,我们平时管副局长叫分管领导,那主管领导是什么意思

县局通知我们乡镇部门的分管领导去他那儿开会,领导踢皮球给主管,主管又让我去代开,就问我是怎么去?

主管领导就是直接管你的领导,上面的领导只是统筹性的管理,具体到下面就要落实到基层来执行,一般就是科长级别的为主管领导

在乡政府上班,何为分管领导,主管领导

你好,正常来说一个单位有一个正职领导和几个副职领导.副职领导就是你说的分管领导,主要负责某方面的工作,比如主管绿化、卫生、安全等等,而正职是负责单位全面工作的.希望能帮到你.

碰到踢皮球的领导如何为之?

1、先站在领导的角度思考,领导对待此事是什么想法,大概了解领导的意图,是礼物没送到还是侵犯了他的利益,让他感到为难.2、了解清楚自己的意图和利益点.看有没有希望做成.尽量寻求共利.

乡镇分管领导是什么意思

镇里的领导是有分工的,每人负责一部分工作,当然就有“分管领导”了.

部门主管和分管领导产生意见分歧怎么办

你好!做为下属,主要领导对我分管的工作意见出现不一致,可能是我工作没做好,没做细,也可能是沟通不到位.出现这种情况,你应该这样处理:首先,重视听取主要领导的意见,并认真分析原因,认真查找当前工作中存在的问题和不足.其次,加强与主要领导的沟通,要多向主要领导汇报工作,阐明自己的工作思路,遇到问题时要及时请示,以便主要领导掌握我的工作动态和思想动态.第三,要继续尽职尽责把分管工作做好,做细,做扎实.同时,牢固树立全局观念和大局意识,把领导交办的事项也要办好.最后,要加强总结,认真吸取经验教训,并运用到以后的工作中.

请问,分管领导和主管领导有什么区别?

都有很多不同的区域和部门,分管领导就是分管某个领域或某个部门的领导,分管领导对. 比如说一个县的副县长有可能就分管本县的农业,文化,财政.

分管领导与主管领导如何区分?

主管领导:是负责某个领域的领导,但不一定是正职.比如,一个企业里,假定最高首长是总经理,但财务这块由财务总监负责,那么,财务总监(即副总经理)就是财务这块的主管领导.除非特别重大事项,财务领域的绝大多数事务的决策,到他/她这里就算到顶了.分管领导:这个很好理解,不管是国家还是公司,都有很多不同的区域和部门,分管领导就是分管某个领域或某个部门的领导,分管领导对自己所分管的部门或区域负全责,这就是分管领导!这个在国家行政部门中是很普遍的,比如说一个县的副县长有可能就分管本县的农业,文化,财政等部门!

通知一个部门的人办事要先通知其领导吗

通知一个部门的人办事一般情况下是先通知其正领导.因为正领导是抓全面工作的,通知他以后他可以根据单位分工通知到下属分管领导,这样层次分明,责任具体.但是也有上级直接把通知下给下级对口的某个主管领导,但是这个主管领导也应该向正领导汇报,否则正领导抓的工作就不完全算全面了.

主管领导未经分管领导,私自给你安排任务,你怎么办?

分管领导直属主管领导管理,按理上是您的上级,安排任务是可以的.在不影响手头工作的话,可以接应.如果比较急,可以试着商量.祝您好运!

部门直接领导和分管部门的领导存在意见冲突,这时你该怎么处理这件

一方面明确立场支持哪一方 另一方面不能张扬但是要告诉那个你明确立场的领导最好是直接领导,然后和那个领导促膝长谈,发表自己的观点,在得到他的支持以后你就和他一起请另外一个领导吃饭 然后冉冉这为问题题出自己支持的想法,如果那个领导很坚持那么就努力找的折中的方案.