十级工伤能享受什么赔偿 2022工伤骨折赔偿表

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据新工伤法规定十级伤残的赔偿如下; 1,一次性支付的伤残补助金.是您本人7个月的工资. 2,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金.具体.

十级伤残,赔偿: 医疗费,误工费,住院伙食补助费,护理费,交通费,营养费,残疾赔偿金,精神损失. 十级伤残的赔偿标准为:城镇户口的为城镇人均可支配收入*20年*10%,自定残之日开始.农村户口的,为农.

可以得到赔偿按你说的情况应该是工伤九级 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为8个月的本人工资 劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残.

工伤十级伤残赔偿标准 (一)、一次性伤残补助金 1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资. 2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资.本人工资高于统筹地.

十级伤残待遇1、标准:享受一次性伤残补助金:十级伤残为6个月的本人工资;2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工.

伤残的等级分为一级到十级伤残. 十级伤残赔偿标准 1. 一次性伤残补助金6个月,由社保机构支付.赔偿基数2551元*6个月=15306元. 2. 劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月*2551元=10204元,一次性工伤医疗补助金1个月*2551元=2551元. 一次性伤残补助金15306元+一次性伤残就业补助金为10204元+一次性工伤医疗补助金2551元=28061元. 另外 伤残赔偿标准当中 你所在地的.

十级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(7个月本人工资)、一次性伤残就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性工伤医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、交通费等. 如果用人单位没有给劳动者缴纳工伤保险,以上所有待遇,均由用人单位承担.如果用人单位给劳动者缴纳了工伤.

十级伤残赔偿标准分为两种:合同未到期,一次性伤残补助金,标准为7个月的本人工资;劳动合同期满,或者职工本人提出解除劳动合同的,享受一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资以及一次性伤残就业补助金6个月本人工资.十级伤残赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定. 工伤鉴定十级伤残赔偿标准根据《工伤保险条例》第三十七条.职工因工致残被鉴定为十级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补.

工伤等级的鉴定要经过有相关资质的鉴定机构进行,按照《工伤保险条例》规定,工伤工级的,能得到十人七个月的工资赔偿,以及医疗费,误工费,营养费,护理费等赔偿

您到公司所在地 人力资源和社会保障局咨询 当地标准 参考 工伤保险条例 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医.

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