员工工伤老板要陪吗 被员工告到劳动局后果
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在厂里上班,员工受伤了,老板要陪误工费吗?误工费是你赔老板的吧..上班受伤算工伤,你老板赔你才是!
如果有营业执照,按照工伤赔偿 如果没有营业执照,按照雇员损害赔偿 每个省的赔偿标准都不一样,你可以在当地找个律师咨询
如果员工工伤可不可以要求老板赔尝你可以要求的不仅仅是精神损失赔偿,可以包括,因伤期间的误工费、营养费、精神损失费,等等都可以要去老板赔偿,不过要做伤残鉴定,具体方法楼上的都说了!
私人老板.员工摔伤,医药费老板要全赔吗《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条 雇员. 应当与雇主承担连带赔偿责任.根据法律规定,老板应该承担雇主责任.
工伤工厂老板赔钱个人陪钱吗不是.工伤由工伤保险基金与用人单位分为分别赔付,用人单位没有参保的,均由用人单位赔付.即使是私营单位,一 般是有限责任公司或者股份有限公司,以股东出资额.
请问,工伤陪尝,是老板陪,还是保险公司陪那要看你们公司有没有为你们投保工伤险了,如果有投保的话,那么就由保险公司来赔!
在厂里受伤 老板该赔偿吗?该陪
工伤是不是老板要付全部责任?还有赔偿标准你好,就你描述的问题,律师答复如下: 首先,申请工伤鉴定,确认伤残等级后是确认赔偿的基础.参照《工伤保险条例》第十八条. 第二,主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇,一次性伤残补助金,住院伙食补助费,辅助器具,医疗期内原工资福利待遇不变,生活护理费等. 第三,参照《工伤保险条例》第三十三条,第三十四条,第三十五条,第三十六条,三十七条,第三十八条第三十九条,第四十条具体规定进行赔偿. 第四,如果协商不成,.
在厂里受了工伤要陪吗???如果没有明现的违章操作行为 应作为工伤
工伤事故老板不陪怎么办不知你与老板所在单位是雇佣关系还是劳动关系,如有证据证明是劳动关系,即可由单位或你自己申请工伤鉴定
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