申请劳动仲裁需要注意哪些事项？ 劳动仲裁三大禁忌
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申请“劳动仲裁”要什么资料?要向劳动仲裁委员会提供:劳动仲裁申请书、申请人的身份证复印件、劳动合同及相关证据.
劳动者申请劳动仲裁需提交以下证据材料: 1、劳动争议仲裁申请登记表原件1份; 2、劳动争议仲裁申请书原件2份按被申请人人数提交副本; 3、申请人身份证复印件1份.
关于劳动仲裁对于仲裁,首先,必须是双方当事人协商觉定为前提.然后,必须符合下列条件:1有仲裁协议;2有具体的仲裁请求和事实、理由;3属于仲裁委员会的受理范围.当事人.
申请劳动仲裁需要什么证件?应提交的材料(一)向劳动争议仲裁委员会递交《劳动争议仲裁申请书》一式两份,内容包括:1、劳动者的姓名、性别、出生年月、民族、住址、联系电话. 2、用.
申请劳动仲裁首先,如果劳动合同履行地在上海的话,可以在上海申请劳动仲裁,当然你也可以选择去杭州申请劳动仲裁.无论在哪里仲裁,你本人都可以不亲自过去,委托律师办理即.
申请劳动仲裁需要准备些什么呢?我在中介公司做了两个月.劳动仲裁,是要确认你与公司之间是否成立劳动关系.仲裁部门认定劳动关系的依据是劳动合同、用工记录等.还要看具体情况而定,具体了解请看网页链接
怎样才能正确的申请劳动仲裁呢?请个懂劳动法的律师或找个专业人士咨询! 劳动仲裁员百度知道在线咨询,有问题可以HI我或点击我名字看我其他联系方式!
如果要申请劳动仲裁需要什么条件或是资料?我是律师,就你所述,就此问题到原工作地劳动局的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,免费的.
给律师写劳动仲裁方面的情况说明要注意什么实话实说就行,律师是为你服务的,对你的案件情况有保密的义务.所以可以对自己的律师说说对自己的不利情况,律师会根据你的情况把你的风险讲到最低.
劳动争议劳动仲裁双倍工资+补偿金+社保+住房公积金都可以要求厂里给你: 劳动合同法 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动.
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