关于工伤鉴定问题？ 手指断了算几级伤残
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有关工伤鉴定标准的问题如对鉴定结论不服,可在收到鉴定之日起15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请.
认定工伤并不一定要劳动合同,可以证明劳动关系的工资条、工衣、工友证言都可以,不管他人过失否,如果是因为工作原因,坚持要求进行工伤认定.
关于工伤鉴定赔偿问题只要是在工作时间、工作地点、因工作原因造成的伤害就属于工伤,你这种情况属于,应该先到劳动局申请工伤认定,认定完属于工伤后由你所在地的市劳动能力鉴定委员.
有关于工伤鉴定赔偿的问题做出提问你这种情况属于”一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失“,是十. 4 个月*2551 元=10204 元, 一次性工伤医疗补助金 1 个月 *2551 元=2551 元. 一次.
工伤认定问题就你描述的问题,一次性伤残补助金,可以聘请律师. 第五,申请工伤鉴定. 祝福,依据当地的上年度职工平均工资,一次性工伤医疗补助金三笔,主要赔偿范围包括医.
关于工伤鉴定1、建议先申请工伤认定;认定为工伤后,若伤情经治疗后有残疾或行动有障碍可再申请劳动能力鉴定. 2、认定为工伤后,你可以享受工伤医疗待遇和停工留薪的待遇;若经治疗伤情相对稳定后存在残疾及影响劳动能力的,你还可以进一步申请劳动能力鉴定,从而享受不同伤残等级的伤残补助金等. 能否评的上要看是否有功能障碍,或者造成部分器官残疾.如果影响正常行为生活就应该能评上.
关于伤残鉴定的问题1、半月板损伤有一定的病理基础,具体要看伤后6个月膝关节活动度的是否丧失达到一肢体的10%以上; 2、鉴定标准不同,交通事故参照道标,工伤参照工伤标准.
做工伤鉴定需要注意一些什么问题?提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书). 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况. 工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请 人需要补正的全部材料.申请人按照书面告知要求补正材料后,劳动.
工伤认定存在哪些问题1、认定及 2、没买社保享受工伤待遇 3、证证词作申请关键资料 4、工伤工资按要求执行 5、欺负劳者懂 少赔或赔
工伤鉴定及赔偿问题1、先申请工伤认定;认定为工伤后若有残疾或影响劳动能力的再申请劳动能力鉴定;2、详细规定你可以参考我国《工伤保险条例》规定: 第十七条 职工发生事故伤害所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请.遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长. 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事.
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