误工费赔偿标准2022(轻微伤一般赔偿多少钱)

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误工费赔偿标准2022

误工费赔偿金额= 误工收入(天/月/年)*误工时间,有固定收入的误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间;无固定收入的受害人能证明其最近三年的平均收入状况的:误工费=误工时间(天)*最近三年的平均收入.

你说的情况只能按照全国人均工资收入水平给予你误工费赔偿,可以自己上网查查标准.麻烦采纳,谢谢!

广东胡律师: 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定. 误工时间根据受害人接受治.

误工费赔偿标准2022(轻微伤一般赔偿多少钱)

1、赔偿原则为,侵权人对于受害人因医疗伤情所导致的合理的、必要的、与损害后果存在关联性的医疗费、误工费、护理费、住宿费、交通费、住院伙食补助费、后续治.

只能说你运气不好,碰到一个不讲理的,报警后,只要伤者要求去照X光什么的你是跑不掉的,他说“给他几千元就算了”这句话明显就是想要你赔钱,如果只是.

能要个4,5万.看协商.法院大厅有免费的律师可供咨询,也可到当地司法所或法律援助中心找免费的律师咨询.或者到律师事务所找个律师咨询,咨询可能要收费.或打.

你好最多15天行政拘留,并且需要赔偿你的损失包括医疗费和误工费.

误工费一般是按照误工人员本人工资或者收入状况确定

误工费需要单位出具工资证明. 营养费是伤员与打人者协商的,必要时可以听法院宣判. 陪护费要参考当地医院护工平均工资计算(也要考虑伤情).

工伤不论严重或者不严重,都要进行工伤认定,认定工伤之后,才能享受工伤待遇,在规定的停工留薪期间,工资照发,没有误工费,没有理由向他人索取误工费或者生活费.

住院期间的误工费有,其他的如伙食补助费、护理费、交通费等都应该有.余下的款项按照伤残等级来确定,(终止劳动关系的)一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助.

工伤没有误工费的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付.

误工费一般是按照误工人员本人工资或者收入状况确定

1.轻微伤是伤情鉴定结论之一,与赔偿标准和赔偿内容无关.伤情鉴定的目的是确定侵权行为人是否需要承担刑事责任,鉴定结论分为不构成伤害,轻微伤,轻伤,重伤,.

误工费:受害人本人,按规定需要帮助照顾受害人的陪护人员实际收入损害,按工资如实计算. 营养费:根据医院诊断中院期间发生,或者疗伤其实需要病休期间的营养补.

这篇文章到这里就已经结束了，希望对我们有所帮助。