游戏公司招哪些技能型人才？

网络游戏公司招聘什么职业的人才?

不怎么高,一般技术人员如美工了程序员了这类人会高一些,4000往上,也看公司规模,其他人员如客服销售等都比较低,深圳这边客服是2000元左右,销售1500加提成吧,至于专业,现在好象还是动画制作专业比较好,你可以搜索51job等招聘网站去看网络游戏公司都招什么样的人,看完你就知道了.希望能帮助到你!

网络游戏公司需要雇佣哪些专业人才?

自主研发的话,首先你得有一个开发团队,一般一个团队技术熟练一点,3-4个月一个项目是没问题的,这个项目基本上就是目前的圈钱游戏,所以质量怎么样就不用追究了.一个项目10-15个人,项目经理1人,找工作经验3-4年的话,月薪估计是1W5-2W,我估计,这个真不知道,程序员1年经验的应该6000-8000左右,然后得有SE,估计月薪是1W左右.然后你得有3-4个月的开发周期,所以这段时间是没有收入只投钱的.这个只是开发团队,还有游戏策划,总得有个背景故事啊这些.这些人多少钱不知道.应该比程序员低点.然后公司的普通开销,水电,财务这些..自己去慢慢算吧.50万可能刚好用完.

那些游戏公司招人?

介绍你去游戏招聘网上面找吧.在百度上直接打游戏招聘网就能找到了. 好象是UC招聘.上面有全国各地的工作室的招聘信息祝你好运~

大型网络游戏公司一般招聘那些人才

招聘的是一些管理方面的,或者是技术方面的...技术方面的多,比如美工,编程什么的. POWER TOWER游戏资讯站:po2to2

游戏公司招聘怎样的技术人员

强烈要求图像处理,我的一个亲戚就是游戏公司的技术人员,他是读图像处理的.

一个公司想代理游戏,需要哪些人才?

首先,游戏公司也是一家公司.是公司就需要传统公司的组织架构.管理员、人事、行政、财务等,都是普通企业必备的.接着就是专业人员了.一般三大类吧.一是,游...

游戏公司是怎么招人的?

游戏公司主要3个途径招人:1. 内部或熟人推荐,优点:这种是最省钱最放心的一种, 缺点:资源少,可选择性少2. 找猎头, 优点:省事,资源相对要多一点 ,缺点:比较贵,人才忠臣度不高3. 招聘平台,游戏行业的就例如魔猎网,优点:垂直游戏行业,精准人才 ,资源充足,缺点:需要自己一个个挑选,面试.(纯手打,望采纳)

游戏行业中的职位:你可以做什么

游戏公司雇用软件开发人员的流程与其他科技公司差不多.“求职者会像应聘微软或任何其他高科技公司一样经过我们的考查,我们同样需要聪明且能够熟练编写代码的人...

游戏公司招聘 什么专业的

应该是招:电脑工程 还有画画的 还有好多...忘记了、、

我想成立一个游戏公司,请问我都要招些什么人才

一线:策划 美工 程序!二线:市场 营销 分析 三线:测试 客服 推广等等