查岗不在岗情况说明 查岗不在岗检讨书

查岗不在岗，这事儿有点尴尬

查岗不在岗，这事儿说大不大，说小不小。想象一下，领导突然心血来潮，决定来个突击检查，结果你刚好不在座位上。这时候，办公室的空气仿佛都凝固了，大家的目光都聚焦在你空荡荡的座位上。你回来的时候，可能还会感受到一阵“关爱”的眼神。这种情况下，写个情况说明就显得尤为重要了。

情况说明怎么写？别慌，有套路

写情况说明其实没那么复杂，关键是要把事情的来龙去脉讲清楚。首先，开头要简洁明了，直接点出你不在岗的原因。比如：“今天上午10点左右，我因为去财务部办理报销手续，暂时离开了岗位。”接着，可以稍微解释一下为什么选择这个时间去办理报销，比如：“因为财务部上午10点后人员较少，办理效率较高。”这样既说明了原因，又显得你是个会合理安排时间的人。

细节决定成败，别忘了这些

除了说明原因，还要注意一些细节问题。比如，你可以提到你离开岗位的时间和回来的时间：“我于10:15离开岗位，10:45返回。”这样领导就能清楚地知道你离开的时间有多长。另外，如果你在离开前跟同事打过招呼或者有其他人在场见证你离开的原因，也可以提一下：“离开前我告知了同事小王我的去向。”这样会让你的说明更有说服力。

幽默一点，领导也爱看

写情况说明的时候，适当加点幽默元素也是个不错的选择。比如你可以说：“我知道领导平时工作繁忙，可能没时间关注我们这些小员工的动向，但今天还是让您操心了。”这样既表达了歉意，又让领导觉得你是个有趣的人。当然，幽默要适度，别太过火哦！