为什么按比例算医保个人负担部份与实际不符？

请问社保里面算出的个人负担的部分金额为什么不对?

单位交社保是这样的,首先社保总费用由社保基数决定,社保基数就是上年度你的平均月工资(税前,且包括所有奖金,再除以12),比如基数是5000,然后按养老个人8%、医疗2%等等计算出总共个人所要负担的部分,企业负责代扣个人部分,划到社保账户,企业缴纳的单位部分金额基本上划入社会统筹,个人没多少的.

关于医保个人和公司承担比例

养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你. 以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%.

医保报销回来的金额为什么跟自己算的不一样?

应该有自付一、自付二.自付一是个人负担的30%(不含补充保险),自付二是药品、诊疗项目需要个人先行负担的部分.你仔细看一下明细,上面很清楚.

事业单位医疗保险个人负担这部分怎么算

社保里医疗那项一般是三七开,个人三、单位七.如果单位好,基本全缴了.

用医保住院结账时的个人自付和按比例自负是什么意思有什么区别 - 搜.

用医保做出院结算时的个人自负是指:不能纳入统筹的部分,属于自费项目(如自费药、空调费等),按比例自负是指:你参保享受统筹比例后以外部分需自负.列如你是在职职工,可享受统筹比例为87%(指黄山市),那么剩下的13%就是自负比例了.这样回答不知您是否明白了.

社保的医疗保险公司部分缴纳了,为什么个人缴纳不进去

社保扣款是不分公司还是个人的,是按总体比例扣,具体个人承担的部分是企业扣款时自己算的,不可能出现这种情况啊

五险个人担负部分如何计算

养老保险:单位每个月为你缴纳21%,个人缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,个人缴纳2%,外加5元的住院大病统筹; 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,个人缴纳1%; 工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,个人免缴; 生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,个人免缴;你可以根据上面的比例计算一下吧

社保个人承担部分怎么算?

缴纳比例如下:养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进入个人帐户);医疗保险:单位8%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户);失业保险:单位2%,个人1%;工伤保险:单位0.2-2%,个人不缴纳;生育保险:单位0.6-1%,个人不缴纳.

基本医疗保险个人缴费比例怎么算?

个人缴费 各统筹地区要确定一个适合当地职工负担水平的个人基本医疗保险缴费率,一般为工资收入的2%.其次,由个人以本人工资收入为基数,按规定的当地个人缴费.

单位给上保险怎么算个人承担和单位承担部分?本月单位交医保3393..

单位缴2%.64元.工伤保险,个人不缴费,养老保险个人应缴2446,个人缴8%,个人不缴费,个人缴1%,单位缴20%,单位缴9%;失业保险个人应缴305.8%,单位缴0.生育保险.失业保险,个人缴2%.66元,单位缴0.医疗保险:养老保险;医疗保险个人应缴611.83元.5%.按此计算你们单位的缴费基数合计30583元社会保险共五个险种各自的缴费比例为