预算一体化工资中扣除工会经费会计分录？ 工会兼职会计工资
目前哥哥们关于预算一体化工资中扣除工会经费会计分录？真相让人惊个呆，哥哥们都想要了解一下预算一体化工资中扣除工会经费会计分录？，那么小玉也在网络上收集了一些关于工会兼职会计工资的一些信息来分享给哥哥们，到底什么时候的事？，希望能够帮到哥哥们哦。
工资中扣除工会经费的分录怎么做?恢复C盘就行了``
工资表扣什么工会经费啊,哪有这样的.工会经费是工资总额的2%,这笔费用是由单位承担的,不需要个人来承担.个人承担的是工会会费,就像党员交党费一样,是工.
扣下职工工资专做工会经费会计上怎么处理?我给你做详细点.新会计法,我就不做了.实际工作中,都用老会计法.其实就是科目变了而已.计提工资 借 管理费用 工资 贷 应付工资 扣工资做工会经费 借 应付工资 .
关于工会会计做工会经费的会计分录提取工会经费应该要通过应付职工薪酬. 如果你不转么社工会账户的话. 可以把应付职工薪酬里的经费在转入其他应付款. 但是按照要求还是要通过应付职工薪酬. 借:.
企业年报中,关于工会经费的扣除问题应以实际交纳的工会出据的正式票据来扣除,即1.3万.
计提工会经费和教育经费时怎么写分录,是不是计提了就可.一、工会经费(工资总额的2%)和职工教育经费(工资总额的1.5%)计提 借:管理费用-工会经费 借:管理费用-职工教育经费 贷:其他应付款-工会经费 贷:他应付款-职工教育经费 二、如果在规定的比例内计提,也即工会经费按工资总额的2%和职工教育经费按工资总额的1.5%计提,同时工会经费又取得《工会经费拨缴款专用收据》,那么工会经费和职工教育经费均可以税前扣除(企业所得税);如果在比例内计提,但没有取得《工会经费拨缴款.
预算会计工资分录怎么做?“单位补住房公积金:3737.3”,从你列的数据来看,应该是单位代扣代缴公积金3737.3元.会计分录: 计提工资费用: 借:管理/销售费用-工资 3260+7543+1081+7656+11604=31144 贷:应付职工薪酬-工资 31144 代扣代缴: 借:应付职工薪酬-工资 3737.3(公积金) 622.9(个人医保) 贷:银行存款/其他应付款 3737.3+622.9=4360 发放工资 借:应付职工薪酬 26783.8 贷:银行存款 26783.8 发放离退休人员工资 借:管理费用 14563.3 贷:银行.
事业单位授权支付工会经费如何做会计分录?首先要增设“零余额账户用款额度” 预算单位根据代理银行签章的《财政授权支付额度到账通知书》与预算单位用款计划批复表》核对后记账,会计分录为: 借:零余额账户用款额度——财政授权支付 贷:拨入经费——财政授权支付 预算单位使用该资金时,即本例中工会经费列支时 借:事业支出——职工福利费——工会经费 贷:零余额账户用款额度
请问由地税一起扣掉的工会经费是属于哪个会计科目?怎么.根据财政部财会【2011】17号发布《小企业会计准则》附录:对编号为2211号“应付职工薪酬”会计科目的主要账务处理规定:小企业支付工会经费和职工教育经费用于工会活动和职工培训,借记本科目,贷记“银行存款”等科目. 所以从2013年起,企业支付工会经费时,运用的会计科目为: 借:应付职工薪酬——工会经费 贷:银行存款
提取工资时要提工会经费和教育附加费,会计分录怎样做应作如下账务处理: 1、计提: 借;管理费用-工会经费 管理费用-职工教育经费 贷:应付职工薪酬-工会经费、 应付职工薪酬-职工教育经费 2、支付: 借:应付职工薪酬-工会经费、 应付职工薪酬-职工教育经费 贷;银行存款
这篇文章到这里就已经结束了，希望对哥哥们有所帮助。