卧龙区教师的班主任费什么时候发 卧龙区教师招聘公告

眼前哥哥们对有关卧龙区教师的班主任费什么时候发具体是什么原因？，哥哥们都想要剖析一下卧龙区教师的班主任费什么时候发，那么安妮也在网络上收集了一些对有关卧龙区教师招聘公告的一些内容来分享给哥哥们，原因是原来是这样，哥哥们一起来了解一下吧。

1988年国家相关部门规定的班主任津贴是每月十几元,这个钱应当只发给在编的班主任,但数量很少,影响不了什么.现在的班主任津贴大多是由学校自己筹措自己,这种班主任津贴应当发放给所有的班主任,不管是不是编.

我认为绩效工资不能按教师的职称,本身职称不同,岗位工资和薪级工资就不同.工资差距已经拉大了,若绩效工资按教师的职称发,岂不差距更大,何况还违背国家发放.

谁也不知道,看法多少工资就知道了.

按以下规定发放加班费: 《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者.

如果你八月份照样上班,你九月份才调走,当然八月份的.班主任费应该给你了

既然如此,那么就放在教职工的生活费报销上吧.这样应该不会犯错误吧.

每个学校的班主任费是不一样的,看学校的情况到底怎么样,我以前的农村中学,班主任费一个月只有200.

每个月的十五号了

年底之前肯定发,一次性补发全年的,但不要期望太高,不要听社会上产流言.流言说是涨现有工资的一倍,太离谱了.根据河南的绩效标准:是基本工资占70%,绩效是占30%.所以你的绩效工资就是:基本工资*3/7.与你的基本工资基数有很大关系.

这个没有具体的规定.是根据地方财政收支确定的,国内一般县市大约在500元左右.不过也有的大型城市会达到800元.至于具体的费用.要看你在哪个城市了.

这篇文章到这里就已经结束了，希望对哥哥们有所帮助。