本人民办高校教师，目前考上事业编了，打算跟学校辞职，学校是不是必须放人？

• 民办高校教师辞职，应该有怎样的合理流程
• 事业编制高校高校教师辞职，手续繁琐吗，违约金怎么交。
• 学校教师入编考核已公示,自己是否能放弃?
• 我是一民办学校老师，今年暑假考上了编制，准备8月中旬去辞职，不知道7、8月工资和绩效工资该不该发给我？

民办高校教师辞职，应该有怎样的合理流程

1号提出辞职，之后不来上班，也不拿暑假工资，这样是否合理？ 不合理,这学期还没算结束!

2．或者我照常上班到13号，拿到7月份工资，8月20号我们上班时提出辞职，不拿8月份工资是否合理？ 合理

事业编制高校高校教师辞职，手续繁琐吗，违约金怎么交。

高校教师没有签合同，辞职后，如果教师没有与高校签订竞业限制和保密协议的相关条款的话，教师辞职是不需要交违约金的。

　　法律依据《中华人民共和国劳动合同法》

　　第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。

　　对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

　　第二十四条 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。

　　在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。

　　第二十五条 除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。

学校教师入编考核已公示,自己是否能放弃?

学校教师入编考核公示之后，如果被考核人员不愿意从事教师职业，是可以选择放弃的。

如果打算放弃，应该及早通知有关部门，以免出现其他相关的问题。

我是一民办学校老师，今年暑假考上了编制，准备8月中旬去辞职，不知道7、8月工资和绩效工资该不该发给我？

应该要发的，因为那时你还在职。